Externalisation de la paie
Production complète de vos paies, du recueil des variables au dépôt de la DSN.
Détail de la prestationAllier (03)
Cosmétique, mécanique, agroalimentaire et thermalisme se partagent l'emploi entre Moulins, Vichy et Montluçon. Une paie de PME industrielles et de services, avec une saison thermale marquée.
L'Allier s'organise autour de trois pôles distincts : Moulins et l'administration, Vichy et son thermalisme doublé d'une filière cosmétique et pharmaceutique, Montluçon et sa tradition mécanique et métallurgique. Autour, la campagne bourbonnaise vit de l'élevage charolais et d'un agroalimentaire de transformation. La paie y mêle l'industrie, les services de santé et une saisonnalité thermale qui rythme l'emploi vichyssois.
Nous produisons les bulletins de salaire d'entreprises installées à Montluçon, Vichy, Moulins ou Cusset depuis nos bureaux franciliens, avec un gestionnaire dédié et des points en visioconférence.
Montluçon conserve une base mécanique et métallurgique, avec des PME sous-traitantes et une filière pneumatique. Vichy porte le thermalisme, l'hôtellerie de soin et une industrie cosmétique et pharmaceutique reconnue. Moulins concentre les services et l'administration. La campagne ajoute l'élevage et l'agroalimentaire. Les textes vont donc de la métallurgie et de la pharmacie à l'hôtellerie-restauration et aux conventions du thermalisme et des services de santé.
Le thermalisme imprime une saisonnalité : les établissements de soin renforcent leurs équipes pendant la saison, avec des contrats à durée déterminée, des temps partiels et des compteurs à suivre de près.
Points de vigilance
Les établissements thermaux et l'hôtellerie de soin de Vichy renforcent leurs effectifs pendant la saison, avec des contrats à durée déterminée, des temps partiels et des règles conventionnelles propres au secteur. La paie doit suivre les entrées et sorties, les compteurs d'heures et les fins de contrat concentrées en fin de saison, sans erreur sur les majorations ni les indemnités.
Le bassin de Montluçon relève largement de la métallurgie, dont la nouvelle classification a redistribué les grilles. Les PME concernées doivent vérifier leur transposition, poste par poste, et ses effets sur l'ancienneté et la prévoyance. Nous contrôlons ce point avant de reprendre la production des bulletins de salaire.
Notre prestation
Le périmètre est identique partout : ce qui change, c'est la connaissance du terrain, des conventions collectives dominantes et des interlocuteurs administratifs locaux.
Production complète de vos paies, du recueil des variables au dépôt de la DSN.
Détail de la prestationDes bulletins conformes à votre convention collective, contrôlés avant diffusion.
Détail de la prestationDSN mensuelles, événementielles, gestion des retours et des anomalies.
Détail de la prestationDSN erronées, bloquantes, rejetées ou jamais déposées : nous remettons le flux à jour.
Détail de la prestationVérification bulletin par bulletin face au contrat, à la loi et à la convention collective.
Détail de la prestationRéduction générale, taux, plafonds, exonérations : vérification et récupération du trop-versé.
Détail de la prestationContrats, embauches, absences, soldes de tout compte, suivi du personnel.
Détail de la prestationProcédures disciplinaires, ruptures, temps de travail, conventions collectives.
Détail de la prestationDiagnostic de conformité, chiffrage des risques, plan de régularisation.
Détail de la prestationURSSAF, MSA, retraite, prévoyance, caisses de congés : préparation et défense du dossier.
Détail de la prestationLe pôle social externalisé des cabinets d'expertise comptable.
Détail de la prestationNous partons de votre activité et de vos textes, puis de vos accords et de vos derniers bulletins. Nous reconstituons le paramétrage et les compteurs, en tenant compte de la saisonnalité pour les établissements thermaux, et nous rejouons un mois déjà produit. En production, vous déposez vos variables sur l'espace client, nous établissons les bulletins de salaire, vous adressons un contrôle avant diffusion, déposons la DSN et suivons les retours.
Questions fréquentes
Oui. Les établissements de soin et l'hôtellerie associée renforcent leurs équipes pendant la saison, avec des contrats à durée déterminée et des temps partiels. Nous paramétrons les règles conventionnelles applicables, suivons les compteurs d'heures et sécurisons les fins de contrat. Le pic d'embauches se prépare en amont pour éviter les erreurs de traitement.
Oui, elles sont présentes dans le département, à Montluçon pour la mécanique et à Vichy pour la cosmétique et la pharmacie. Nous paramétrons les classifications, les primes et les régimes propres à chaque texte, contrôlons la transposition de la nouvelle grille de la métallurgie lorsqu'elle s'applique, et documentons les choix pour un éventuel contrôle.
Autres zones
Nous intervenons à Montluçon, Vichy, Moulins, Cusset, Yzeure, Bellerive-sur-Allier, Domérat et Commentry.
Premier contact
Transmettez-nous votre convention collective et votre effectif : nous revenons vers vous sous 24 h ouvrées avec une estimation chiffrée et le calendrier de reprise.